Đề bài tập lớn quản trị nhân lực

Các dạng đề tài nghiên cứu cho Bài Tập Lớn

1. Tìm hiểu về Phần mềm hệ thống thông tin quản lý nhân sự:
Nội dung:
- Nghiên cứu các phần mềm HTTT NS
- So sánh ưu, nhược điểm của các hệ thống đó thông qua các hệ tiêu chí (ví dụ
như chi phí, các tính năng, phù hợp với quy mô doanh nghiệp nào …)
- Tìm hiểu số lượng, đặc điểm các doanh nghiệp đang sử dụng phần mềm đó…

2. Tìm hiểu về Áp dụng phần mềm hệ thống thông tin quản lý nhân sự tại doanh
nghiệp:
Nội dung:
- Tìm hiểu 2 công ty đã, đang áp dụng phần mềm HTTT NS
- Nội dung, quy mô của HTTT đó
- Đánh giá sự hiệu quả của HTTT…

3. Quy trình, chính sách, phương pháp ….tuyển dụng tại doanh nghiệp
Nội dung:
- Đến 1 doanh nghiệp cụ thể
- Liệt kê và phân tích các nội dung liên quan
- Tìm ưu nhược điểm…

4. Quy trình, nội dung, phương pháp…đào tạo tại doanh nghiệp
Nội dung:
- Đến 1 doanh nghiệp cụ thể
- Liệt kê và phân tích các nội dung liên quan
- Tìm ưu nhược điểm…

5. Lưu giữ nhân viên ưu tú tại doanh nghiệp
Nội dung:
- Đến 1 doanh nghiệp cụ thể
- Liệt kê và phân tích các nội dung liên quan
- Tìm ưu nhược điểm…

6. Quy trình, cách thức …đánh giá thực hiện công việc tại một doanh nghiệp
Nội dung:
- Đến 1 doanh nghiệp cụ thể
- Liệt kê và phân tích các nội dung liên quan
- Tìm ưu nhược điểm…

7. Các nội dung về đãi ngộ tại doanh nghiệp
Nội dung:
- Đến 1 doanh nghiệp cụ thể
- Liệt kê và phân tích các nội dung liên quan
- Tìm ưu nhược điểm…

8. Văn hoá doanh nghiệp
9. Quản lý nguồn CBQL